试题查看
首页
>
管理咨询师考试
> 试题查看
【多选题】
无效劳动合同的特征是()。
A.无效劳动合同欠缺劳动合同的有效要件
B.无效劳动合同不发生当事人预期的法律约束力
C.无效劳动合同作为法律事实的一种,会在当事人之间产生法律责任问题
D.无效劳动合同基本不会损害当事人利益
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
0%
的考友选择了B选项
0%
的考友选择了C选项
0%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
在工作研究中,发掘问题、选择研究项目时,具体的选择依据标准有()。A.全局性B.
下列关于领导的特征的叙述中,正确的有()。A.领导是一种活动过程,它从本质上说是
单一经营战略的优点在于()。A.便于分散风险B.便中集中优势强化竞争力C.可以使
影响设备更新或经济寿命的主要因素有()。A.效能衰退B.故障C.技术陈旧落后D.
企业实行外向化战略的形式有()A.先进后出战略B.合资经营战略C.商品出口战略D
人力资源管理是指根据战略目标制定相应的人力资源战略规划,并为实现组织的战略目标进