试题查看

首页 > 管理咨询师考试 > 试题查看
【多选题】

绩效考核是人力资源管理的核心职责之一，它应遵循的原则有()。

A、内容规范化原则
B．机会均等原则
C．客观公正原则
D．全方位考核原则
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

建立和完善市场经济体制是我国经济体制改革的方向。市场经济使市场在社会经济活动中起韦伯的行政组织理论体系具有()等特点。A．明确的分工B．自下而上的等级系统C．遵管理的基本职能包括()。A．计划和组织B．领导和激励C．战略和规划D．控制和协调在不同类型的决策中，主要依赖决策者经济进行判断的决策类型有()。A．风险决策B．某企业决定开发一种新产品，此决策属于()。A．定型化决策B．常规决策C．非定型化如果一个企业实行差异化战略，那么该战略可能给企业带来的优势是()。A．顾客对企业