试题查看

首页 > 管理咨询师考试 > 试题查看
【多选题】

劳动者与用人单位发生劳动争议，当事人可以如何解决 ()。

A、依法申请调解
B．依法申请仲裁
C．依法提起诉讼
D．协商解决
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

要开发一个管理信息系统，需要具备的基本条件包括()。A．充分的计划B．建立和完善谈判的社会效益是无形的，但也是客观存在的，它可用()几个公式来衡量。A．社会效益现代企业制度的基本内容包括()A．现代企业产权制度B．现代企业组织制度C．现代企按纠正措施的环节，控制分为()。A．前馈控制B．直接控制C．现场控制D．反馈控制劳动仲裁委员会处理的依据是什么()。A．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变在下列哪些情形下，用人单位依法解除劳动合同的，应当依照国家规定给予经济补偿()。