试题查看

首页 > 自考 > 试题查看
【单选题】

劳动合同以合同期限为标准进行分类，一般可分为( )
A．1类
B．2类
C．3类
D．4类

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

8%的考友选择了A选项

8%的考友选择了B选项

81%的考友选择了C选项

3%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

劳动者在一定生产技术条件和合理组织劳动的基础上，完成某项工作消耗劳动量的标准，称在劳动分工与协作中起着双重的量的规定性作用的是（）A．劳动定额B．劳动定员C．劳在每一专业或者工种内部按照业务能力和技术水平高低进行的分工，称为（）A．职能分工我国在20世纪50年代建立的等级工资制，基本上属于（）A．绩效工资制度B．能力工通常在企业管理中制定合理的工资制度和政策，并进行有效实施的活动称为（）A．工资管在我国，工资总额的统计时间一般以（）A．日为单位B．月为单位C．季为单位D．年为