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【单选题】

在执行改变生产团队组成的决策时,管理者遇到了该部门成员对于变革的抵制,抵制的原因最可能是:

A.新的结构没有效率。
B、害怕工作关系改变。
C.没有足够的人手完成任务。
D、选择带来更高成本的方式来完成生产任务。
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

40%的考友选择了A选项

54%的考友选择了B选项

3%的考友选择了C选项

3%的考友选择了D选项

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应急计划有效的最好证据是______。a.在过去一年里没有处理中断b.有全面文档关注客户,鼓励创新,学习新的哲学,赶走恐惧,以及提供广泛的培训都是组织中的主要变以下哪项可以将劣质原材料引起的成品缺陷减少到最低限度A.对恰当处理在产品库存采取对许多工作岗位来说,过度的专业化可能最终导致缺乏激励、工作单调和疏远工作。为了解在不确定的情形下,一个理性的经济决策者应该使用下面哪一个决策准则A.极大极大。B随着一些国家的经济转向服务行业,一种新形式的组织就产生了。这种组织结构可称为专家