西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化方向发展。所谓组织扁平化，就是指通过减少行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化组织结构。扁平化结构具有的优势有()。
A、行政幅度增宽，行政层次减少，组织成员积极性提高
B、行政幅度减少，行政层次减少，组织成员积极性提高
C、行政权力分散，行政管理控制增强
D、管理成本降低，工作效率大大提高