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【单选题】

韩某在甲公司已工作10年,经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知韩某在劳动合同解除前12个月平均工资为7000元,当地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2000元。甲公司应向韩某支付的经济补偿金额是( )元。

A.20000 
B.24000 
C.60000 
D.70000
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

9%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

89%的考友选择了C选项

2%的考友选择了D选项

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甲公司系增值税一般纳税人,开设有外汇账户,会计核算以人民币作为记账本位币,外币交下列法的形式中,由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文根据民事法律制度的规定,对始终不知道自己权利受侵害的当事人,其最长诉讼时效期间是根据刑事法律制度的规定,下列各项中,属于拘役法定量刑期的是()。A.15天以下B周某于2011年4月11日进入甲公司就职,经周某要求,公司于2012年4月11日郑某于2012年6月15日与甲公司签订劳动合同,约定试用期1个月。7月2日郑某上