试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【单选题】

以下( )属于劳动行政法规。

A《中华人民共和国劳动法》
B《最低工资规定》
C《女职工劳动保护规定》
D《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

6%的考友选择了A选项

2%的考友选择了B选项

88%的考友选择了C选项

4%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

在其他条件不变的情况下，()的上升对劳动力需求产生的替代效应会导致劳动力需求量下个人劳动力供给曲线()。A呈现出向后弯曲的形状B呈现出由右下方向左上方倾斜的形状根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为()。A在其他条件不变的情况下，由于规模效应工资率上升将导致()。A生产规模缩减，劳动力通常在监督雇员比较困难的情况下，适合采取()。A计时工资B计件工资C垄断性工资D小于和小张的受教育程度和技术水平都相同，同一年高中毕业并进入同一家煤矿工作，小王