试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

( )是衡量销售人员工作质量的重要指标。
A．月度营业额
B．年度销售量
C．产品废品率
D．顾客投诉率

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

2%的考友选择了A选项

72%的考友选择了B选项

8%的考友选择了C选项

18%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

培训管理的首要制度是（）。A．培训服务制度B．培训考核制度C．培训激励制度D．培企业防范培训风险，应根据（）原则考虑培训成本的分摊。A．利益获得B．利益补偿C．价值观调查是通过（）收集员工职业发展信息的方法。A．自我评价B．主管评价C．部门为了保证培训取得预期的效果，就必须对培训进行（）监控和评估。A．重点B．全程C．培训取得高层领导支持的最有效的方式就是提供一份详细的（）A．培训实施计划B．培训对生产、技术和管理人员应分别设计不同的绩效考评方案，这体现了制定绩效管理制度的（