试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

岗位抽样的作用不包括(　　)。
A．掌握各类工时消耗的情况
B．研究机械设备运转情况
C．改进工作程序和操作方法
D．提高员工工作的满意度

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

27%的考友选择了B选项

8%的考友选择了C选项

65%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

制定企业人员规划的基本原则是______A．公平公正性B．人员稳定性C．与战略目功能性职务分析法的基础是DPT理论，其中D指的是______A．资料方面的信息B现代组织在招聘过程中起决定作用的是______A．政府部门B．用人部门C．人力资通过电话热线招募员工属于______A．校园招募B．广告招募C．网络招募D．特色对个体获得新知识和技能的潜在能力进行测评应采用的方法是______A．智力测评B在面试中，将应聘者置于某一特定的职位，让应聘者对一组杂乱无章的文件、信件、信息等