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【多选题】

影响职业生涯成功的因素包括()。
A、教育
B、家庭背景
C、个人价值观与职业动机
D、社会及组织环境
E、机遇

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人力资本是一种() A.增值资本 B.教育投资 C.无形资本 D.有形资本职业发展只是员工个人发展的事情，与组织发展没有关系劳动时间是法律规定的劳动者为履行劳动责任与义务而消耗的时间，因此也称工作时间。人力资源规划的目的就是为组织战略目标的实现配备足够的、合适的人力资源。()是组织文化的中心任务 A.人员导向 B.组织形象 C.组织精神 D.价值观体人力资源开发是指对“人”这种特殊资源给予()，还其本身的创富价值，使得这种资源为