试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看

【多选题】

心理测验按测验的方式可分为( )。。
A、情商测验
B、纸笔测验
C、操作测验
D、口头测验
E、情境测验

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

75%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

决策者可根据不同的标准和方法进行方案选择的种类有( )。 A.悲观决策标准 B.决策科学化的要求包括( )。 A.合理的决策标准 B.有效的信息系统 C.系统的企业经营计划包括( )。 A.企业计划职能的作用和特点 B.制订企业计划的原则根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度，可将消费者的购买行为分为( )。 A.习需求差别定价法通常有( )形式。 A.以顾客为基础的差别定价 B.以地理位置为基对领导行为的早期研究显示出( )。 A.关怀维度 B.结构维度 C.调查维度 D