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【单选题】

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应按以下方式处理：( )。
A．用人单位承担直接赔偿责任
B．用人单位承担连带赔偿责任
C．用人单位不承担赔偿责任
D．先由劳动者赔偿，不足部分由用人单位赔偿

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

28%的考友选择了A选项

61%的考友选择了B选项

7%的考友选择了C选项

4%的考友选择了D选项

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