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人力资源管理师考试
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【单选题】
用人单位随时提出解除劳动合同、不承担经济补偿的情况不包括( )。
A.劳动者严重失职、营私舞弊
B.劳动者严重违反用人单位规章制度
C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件
D.劳动者不能胜任工作,经培训后仍不能胜任工作
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
2%
的考友选择了A选项
26%
的考友选择了B选项
4%
的考友选择了C选项
68%
的考友选择了D选项
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