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【单选题】

可以控制住总体的薪酬成本，但缺乏灵活性的制定薪酬计划的方法是(　　)。
A、从下而上法
B、从上而下法
C、由内到外法
D、由外到内法

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

6%的考友选择了A选项

62%的考友选择了B选项

30%的考友选择了C选项

2%的考友选择了D选项

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( )是指测评体系的内在规定性，常常表现为各种素质规范行为特征或表征的描述与规定消费者市场是指所有为了( )而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。 &nbs 下列属于劳动法律关系客体的是( )。 A.劳动合同B.劳动者C.劳动力D.工作时经营者年薪制度的构成一般不包括( )。 A.可变工资B.浮动工资C.在培训效果评估中，能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是( )。 A.非正式评估的优点在于可以使评13在投入期不适宜采取的营销策略是( ) A.快速