试题查看

首页 > 管理咨询师考试 > 试题查看
【单选题】

培训效果的测定是一项非常复杂的工作。在运用成本收益分析法测定培训成本时,以下描述正确的是( )。
A.考查培训成本只考查培训直接成本
B.考查培训成本只考查间接成本
C.学员参加培训而损失的时间是间接成本
D.培训管理与工作人员的薪资属于培训直接成本

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

2%的考友选择了A选项

12%的考友选择了B选项

79%的考友选择了C选项

7%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

下列关于人力资源规划的描述,不正确的是()。A.继任规划指公司制定的用来填补最重以下关于人才测评技术——评价中心技术的描述,正确的是()。A.评价小组的每位成员通常大多数企业实行内外招聘并举,但是对那些外部环境变化缓慢的企业来说,采取()方某公司是一家贸易企业,在企业需要大力开拓市场的阶段,对销售人员宜采取()。A.高下面关于360度考核的描述,不正确的是()。A.也称全方位评价反馈,由与被考核者下列选项中,不属于间接货币报酬的是()。A.法定福利B.特殊贡献奖C.养老保险D