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【多选题】

企业人力资源管理的两种主要成本类型是( )
A、原始成本与重置成本
B、获得成本与开发成本
C、获得与开发成本、重置成本
D、直接成本与间接成本

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岗位评价评价的就是岗位价值(    )集体合同中的过渡性规定涵盖了集体合同的监督检查、争议处理、违约责任以及薪酬福利调依据国家有关法律规定,如果发生安全生产事故,则该企业的总工程师应负领导责任(&n组织设计的基本原则包括(     ) A组织信息调研的具体要求包括(    ) A. 准确广义企业人力资源规划的主要内容有(