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【单选题】

当代人力资源管理中识别有才能的管理者最有效的工具是(　　)。
A、评价中心
B、笔试
C、结构化面试
D、面试

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

80%的考友选择了A选项

4%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

16%的考友选择了D选项

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在某一测量问卷中有这样一道题“擅长说服.善于赢得支持”，其选项为“A精通;B善于面试官提问：“如果公司派你出差，而这个时候你的母亲病危，考试/大你怎么处理”?这面试官事先没有确定提纲，想到什么就问什么.这种面试中常见的问题指的是（ ）。 A看了应聘者的资料，就认为他不错，这是面试考官犯了（ ）的偏见 A.晕轮效应 B.根据面试技巧，以下面试官的做法中，考试/大不正确的是（ ）。 A.面试前做好充分你的工作经历如何?这是一个什么类型的面试问题?（ ） A.经验性 B.情景性 C