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【单选题】

企业人力资源规划从内容上看有( )
A．2类
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岗位分析的主要内容有（     ） A．一般来说，某一组织中的岗位设置是由该组织的（   （     ）是设置岗位的基本原则。 A岗位设置的数目应符合（     ）数量原岗位工作设计的（     ）是最大限度地人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有（   &