试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
下列关于人事测评的说法,不正确的是( )。
A.人的素质是有差异的
B.先天因素可以造成素质差异
C.测评的内容是心理素质
D.后天因素可以造成素质差异
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
11%
的考友选择了A选项
19%
的考友选择了B选项
62%
的考友选择了C选项
8%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
()是岗位横向分类的最后一步。 A.职级的划分 B.职门的划分 C.职系的划分
影响消费者购买行为的主要因素不包括()。A.文化因素B.个人因素C.社会因素D.
( )属于绩效工资制。 A.佣金制 B.计件工资制 C.岗位技能工资制 D.计时
以下关于劳动法的监督检查制度的说法正确的是()。A.它规定了劳动关系的内容B.它
劳动资源的稀缺性具有的属性包括( )。 A.人所共知,生产赖以消费 B.劳动资源
在培训过程中,岗位指南的作用包括( ) A.强调课程重点 B.提高学习效果 C.