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【多选题】

(　　)是影响人力资源需求预测的一般因素。
A．顾客需求的变化
B．生产需求
C．劳动力成本趋势
D．追加培训需求
E．生产率变化趋势

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

85%的考友答对了

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在社区，常能见到一些享受生活最低保障但不去打工的青壮年，你觉得（）。 A．他设计绩效考评指标体系时无需遵循（） A．明确性原则 B．通用性原则 C．针对性岗位评价要素的特征不包括（）。 A．共通性 B．显著性 C．可观察性 D．可衡使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是（）。 A．计件工资制 B．提（）是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种培训师的选配标准包括（）。 A．具备经济管理类和培训内容方面的专业理论知识 B