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【多选题】

人力资源战略，从层次和内容上可区分为( )。
A．人力资源总体发展战略
B、组织变革与创新战略
C、员工培训开发战略
D．绩效管理策略
E、劳动关系管理策略

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 企业战略计划是由(  )及信息反馈等环节构成的。P14 A人力资源战略规划的定义：(  )。P15 A．它以企业在对其所处的外部企业战略两个鲜明的特点是(  )。P16 A．物质性 B．精神性 C．在企业总体发展战略确定的情况下，制订人力资源战略规划具有的重要意义包括()等。P企业在关键时刻把握商机和关键性的资源是(  )。P17 A．核心技术企业人力资源管理的职能包括( )方面。P17 A．吸引 B．录用 C．保持 D．