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【多选题】

岗位胜任特征的意义和作用是(    )。

A．人员规划   
B．组织计划   
C．人员招聘   
D．培训开发
E．绩效管理
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在深藏内涵中作为自我评估、自我认识、自我教育体现的是( )。 A.社会角色 B．( )可以分为简单相关分析与偏相关分析。 A．聚类分析法 B．相关分析法 C．检检验分析与( )相类似，但利用检验可以得到比较满意的结论。 A．专家评分法 B．构建岗位胜任特征模型中，定量研究的主要方法有(   绩效管理中克服的目标、保持的目标、追求的目标包括(  &nb岗位胜任特征使员工(    )的培养也跻身于培训行