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【判断题】

人员挑选是从应聘者中挑选出最优秀的人才的过程。

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

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属于劳动合同的因故终止的情形包括（  ）等． A．定期劳动合同到期 B根据我国工伤保险的有关规定，工伤医疗期待遇包括（ ）。 A．医疗待遇 B．伤残抚建设训练有素的员工队伍，以增强企业适应未知环境的能力，是人力资源规划的目标之一．工资竞争力是影响微观劳动力供给的因素．劳动力资源的微观配置即社会劳动力资源在社会范围内各个用人单位之间的配置人力资源供求达到供需平衡是人力资源规划活动的落脚点和归宿，人力资源预测则是为这一