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【多选题】

一般情况下，考评时间要与( )相协调，以定期提薪和奖金分配为目的的绩效考
评总是定期进行的，而且与企业的薪酬奖励制度的要求相适应、相配套。尚学优教育
A、考评目的
B、企业管理制度
C、考评期限
D、奖罚制度
E、激励发展

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改革使我国的劳动关系出现了根本性的转变，其中劳动关系动态多变化表现在( )。 (我国工业企业人工成本的构成范围中，列支渠道属于营业外支出的是( )。 (A)劳动在因素比较法中，需要选定岗位共有的影响因素，作为工作岗位评价的基础。 这些共有的在企业员工工资总额管理中，可以采用( )方法推算合理的工资总额。 (A)工资总额关于成绩记录法的描述正确的是( )。 (A)成绩记录法比较适合于从事科研教学工作 企业绩效管理体系是保证考评者和被考评者正常活动的前提和条件。一个绩效