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【多选题】

企业进行薪酬管理的目的是(　　)。
A、合理控制人工成本
B、吸引人才
C、激励员工
D、获取更大效益
E、留住人才

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 人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括( )。 A.吸引合格的应聘者，对员工培训的绩效成果进行评估时，评估方法包括（）。A．态度调查B．原始记录C．现MBS是一家美国知名的电脑公司，去年在人员的绩效管理上，MBS公司取消了以往绩效劳动安全卫生管理制度的种类包括（）。A．安全生产责任制度B．安全生产教育制度C．根据我国有关法律、法规规定，劳动者不必缴纳的保险费用是( )。 A.养老保险费B在工作岗位调查中，运用现场观测法应注意( )。 A.对调查的工作事项要多提几个为