试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

假文凭的识别方法有( )。
A、电脑查询
B、观察法
C、邮寄法
D、核实法
E、网上查询

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

52%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

[多选题] 常用的反映失业程度的指标有( )。 A.平均劳动时间B.失业率C.就[单选题]( )是指经济运作过程中繁荣与衰退的周期性交替。 A 经济规律 B 经单选题]在劳动经济学的研究方法中,( )是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确多选题]劳动力市场均衡的意义有( )。 A.充分就业B.同质劳动力获同样工资C. 劳动法的基本原则包括( )。 A.物质帮助权原则B.适用性原则C.劳关于培训成果的转化机制,说法正确的有( )。 (A)技术支持对培训成果转化有决定