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【多选题】

[多选题]从考评者角度来看,影响绩效考评质量的因素有(  )
A、考评者的多少
B、考评者的个人素质
C、考评者对被考评者的熟悉程度
D、考评者的工作经验
E、考评者对考评指标及标准的理解程度

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

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[多选题] 根据国家机关、事业单位和企业生产经营等不同的特点和条件,工时制度可分效率定员计算法适用于一切能用劳动定额表现生产工作量的工种或岗位。(技能工资制适用于生产专业化、自动化程度较高的生产流水作业,以及分工细、同一岗 位技能要求差别不大的企员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。(面试方法可以全面测评个体的任何素质。()人力资源价值会计研究人力资源对组织产生的价值。(