试题查看

【单选题】

心理测试方法中的能力测试，不包括()。
A、普通能力倾向测试
B、人格特质兴趣测试
C、特殊职业能力测试
D、心理运动机能测试

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

3%的考友选择了A选项

63%的考友选择了B选项

33%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

在现实中,不同的公司可以采用不同的薪酬制度。但不论组织选择哪--种类型 的薪酬制度,都必须遵循以下薪根据案例你认为汪明明对于赫茨伯格的双因索理论的理解错误最可能是（）。 a.她认为保健因素不重要,激励.面试开始时，为了减缓压力，考官应从应聘者()开始发问。 A.可以预料到的问题.一般来说，()不适于采用情景模拟测试方法进行挑选。 A.服务人员 B.事务性工.研究表明，许多领导者失败的主要原因，往往不在于智力、能力和经验不足，而在 于(.通过计算()可以分析披录用人员的素质状况。 A.招聘单价 B.应聘比例 C.招