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【多选题】

根据我国的具体国情,可以实行年薪制的企业主要有以下几种( )。
A、在某地区依法设立的市属国有全资企业、国有独资公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司
B、在某地区依法设立的国有企业以及国有资产占控股地位的股份制企业
C、由某地区政府授权经营的集团公司,省、市重点集团公司,国有独资公司;部分经营者素质较高、效益较好、有一定发展潜力的国有(集体)控股的股份制企业和国有(集体)企业
D、在某地区依法合资的控股企业
E、由某地区的有关行政部门指定的跨国集团

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.经营者年薪的支付形式与结构模式包括( )。 A.基本年薪加效益年薪 B.基本年国外公司经理人员的薪酬计划,一般不包括( )。 A.基本工资 B.年度津贴或奖金.20世纪90年代美国经理人的薪酬总额中,长期激励机制的收益一直稳定在( ) 。ESO的授予一般每年进行一次。ESO的授予数量及授予条件由( )薪酬委员会决定。.在美国,按照是否符合《国内税务法则》有关特殊税务处理的规定,ESO分为两种类型一般来说,( )的主要对象是公司的经理。 A. SEO B. ESO C. EO