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【分析解答题】

绩效管理系统的设计

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.内部业务流程指标主要不包括( ) A.评价企业创新能力的指标 B.评价企业生产.学习与成长绩效指标不包括( )。 A.评价员工技能的指标 B.评价员工能力的指.运用企业平衡计分卡的前提条件不包括( )。 A.企业的战略目标能够层层分解 B在平衡计分卡的实施过程中，企业管理水平的高低决定了( )的运行效率。 A. NN.企业的管理水平、管理环境的状况会直接影晌平衡计分卡的有效运行，下列因素无关的是运用平衡计分卡设计绩效管理系统，主要体现在运用平衡计分卡的理论进行企业)指标体系