试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

建立劳动关系.应当订立书面劳动合同.巳建立劳动关系.未同时订立书面劳动合同的.应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同.
A．一个月
B．二个月
C．三个月
D．六个月

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

69%的考友选择了A选项

26%的考友选择了B选项

4%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

.《劳动合同法》的制定的主要目的不包括( ). A．便于用人单位解决纠纷 B．发.在《劳动合同法》的制定中主要目的不包括( ). A．便于用人单位解决纠纷 B．劳动关系当事人是否遵循法律规范和( )是劳动争议产生的直接原因o A．劳动关系劳动争议的实质是劳动关系( )的利益差别而导致的利益冲突. A．主体 B．客体.作为社会救济与公力救济相结合的权利救济机制的劳动争议仲裁.与其他救济机制相比较《劳动争议调解仲裁法》已于2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会