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【多选题】

下面说法正确的有( ).
A、如果劳动力成本占总成本的比重很小.劳动力的需求就会缺乏弹性.工资的提高也不会因就业量的减少而受阻
B、劳动力需求弹性越大.工会赢得工资增长的可能性越小
C、约束条件限制了工会实现目标的能力.工会必然会通过一些方式来弱化这些约束条件
D、劳动力需求曲线越富有弹性.与工资增长一定百分比相对应的就业量下降的百分比就越大
E、工会对工资的影响集中于力求降低劳动力需求的工资弹性

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.集体协商的特点中.工会与雇主之间集体谈判的不确定性可以概括为( ). A、谈判.集体谈判中谈判问题的特殊复杂性源于( ). A、劳动力本身的复杂性 B、集体谈.集体谈判不仅仅涉及工资的决定问题.而且必然涉及劳动条件的其他方面.诸如( )及.集体谈判中经常运用的技巧是( ). A、根据企业的生产经营状况确定几套方案 B[情境]辉腾集团成立于1995年,以生产家具为主,产品主要面向欧美市场,从200述企业实施员工素质测评的具体步骤和程序。