试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

对培训对象的培训需求进行分类,要求各类培训对象的培训需求有( )。
A、类似性
B、差异性
C、多样性
D、特殊性

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

53%的考友选择了A选项

1%的考友选择了B选项

2%的考友选择了C选项

44%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

人员培训活动的起点是( )。 A.培训目标的确定B.培训计划的确定c.培训师资的( )不是培训前期的准备工作。 A.准备培训需求调查 B.建立员工背景档案 C.( )不属于企业培训需求信息的收集方法。 A.重点团队分析法B.观察法 c.工作在对在职员工进行培训需求分析时,用( )来评估其在工作中所需要的技能 A.绩效分( )能够更好地评估在职员工的培训需求。 A.绩效分析法 B.调查分析法 c.问.对新员工的培训需求分析效果最佳的方法为( )。 A.绩效分析法 B.任务分析法