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【多选题】

相对于内部招聘，()显示出外部招聘的优点。
A、招聘成本低
B、树立组织形象
C、选择准确性高，进入角色快
D、决策风险小，激励内部员工
E、来源广，有利于招到高质量人员

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

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劳动定额的种类包括（） （A） 现行定额 （B）过去定额 （C）计划定额 （D）在分析人力资源管理费用预算中要考虑（） （A）人工成本费用率（B）工资指导线（C关于工作说明书表述正确的是（） （A）工作说明书就是描述工作活动和工作程序的书面对招聘活动进行评估，其主要目的是（） （A）为下次招聘总结经验教训（B）对招聘工某大型超市为了减少顾客在收银台结账排队的等待时间，调整了收银台通道的整体布局，使在绩效考评过程中，实施劳动定额法的具体步骤和内容有哪些？（16分）