试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【单选题】

对企业而言，员工流失的隐含成本是( )。
A．办理辞职等相关手续的时间成本
B．由于职位空缺而产生的空位成本
C．招聘、培训新员工的替代成本
D．离职行为降低了留任员工的士气，降低了生产效率

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

43%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

56%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

事业单位工作人员申请辞职，如果情况符合辞职条件，超过()单位仍不给办理辞职的，辞企业选派人员参加脱产培训或者公费进修，这种福利形式属于()。A．实物性福利B．优在培训开发部门的主要职能中，不包括()。A．制定企业的年度培训开发计划B．审批早决定管理人员薪酬的最佳方法是()。A．根据职业经验定价B．根据资历定价C．根据市对员工进行培训开发的责任最终应落实到()身上。A．被培训员工本人B．客户C．过去在职业生涯的()阶段，个体已经完全确立好职业生涯发展路线，并依据其自身的动机、能