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【单选题】

斯金纳的强化理论几乎不涉及主观判断等内部心理过程，而只讨论（）的关系。

A、激励与约束
B、行为和结果
C、主观与客观
D、刺激和行为
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

7%的考友选择了A选项

7%的考友选择了B选项

2%的考友选择了C选项

84%的考友选择了D选项

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（）是指管理人员在计划执行过程中，指导、监督下属完成计划要求的行动。A、同步控制当必须对重大事件或紧急事件进行迅速处理时，可采用（）策略。A、回避B、迁就C、强领导的实质是（）A、权力的行使B、影响他人C、管理D、下达命令在一次年会上，某公司制定了一系列目标：产品质量要比去年提高；成本要比去年低；人员一个管理者所处的组织层次越高，面临的问题越复杂。越无先例可循，就越不需要具备：（“因事设职和因人设职相结合”是一条组织设计原则，其中“因人设职”可以理解为（）A