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【多选题】

制定用人单位内部劳动规则，必须遵守（）等法定程序.

A.制定主体合法
B.内容合法
C.领导参与
D.正式公布
E.签字确认
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下列各种纠纷中，属于劳动争议的是（）A.企业管理人员与职工思想意识观点不同引起的企业劳动关系调整信息系统设计中，信息收集与处理的内容不包括（）。A.信息提供B.下列关于泰勒模式的表述，不正确的是（）A.以目标为中心B.简单易行C.没有对目标企业在校园招聘应届生和暑假临时工，主要采用（）等方式。A.招聘张贴B.招聘讲座C劳动定员传统的制定修订方法包括（）A.按职责范围定员法B.按比例定员法C.岗位分一个单位或组织的工作，一般可分为（）A.决策层B.管理层C.执行层D.操作层E.