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【多选题】

下列违反组织人事工作规定的行为所做出的干部任免决定一律无效,由上级管理机构按照规定程序予以纠正,并给予有关责任人员警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分。( )

A、违反规定,临时决议(提议者和其它负有责任的人员)决定干部任免的
B、违反规定程序,聘任和解聘干部未报上级批复、备案或资格审查的
C、领导干部违反任职回避制度的
D、违反规定,滥设职位提拔干部或超职数配备干部的
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违反数据安全管理规定,有下列行为之一的,给予有关责任人员警告至记大过处分;情节严违反有关信息科技管理规章制度,有以下行为之一的,给予有关责任人记大过至留用察看处违反有关信息科技管理规章制度,有下列危害农村信用社信息安全行为之一的,给予有关责违反有关信息科技管理规章制度,有下列行为之一的,给予有关责任人员批评教育或减发绩违反有关信息科技管理规章制度,有下列行为之一的,给予有关责任人员记大过至开除处分违反有关信息科技管理规章制度,有下列行为之一的,给予有关责任人员降级至开除处分。