试题查看
首页
>
执业药师考试
> 试题查看
【单选题】
关于护理人员绩效评价的方法, 下列哪项描述不正确
A、 简明扼要地描述人员的业绩称为关键事件法
B、 应用叙述法进行评价其主观倾向性较大
C、 护理人员绩效水平接近时应用排序法有一定难度
D、 目标管理是一种有效评价护士绩效的方法
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
73%
的考友选择了A选项
26%
的考友选择了B选项
0%
的考友选择了C选项
1%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
关于药品注册管理机构说法正确的是A、国家药品监督管理部门主管全国药品注册工作B、
关于非正式组织,下列哪项不正确A、自发形成的组织B、不一定有明确的规章制度C、组
药品生产企业对药品不良反应的评价与控制,正确的是A、药品生产企业应当对收集到的药
病人的体温和脉搏属于下列哪类信息A、自然信息B、生物信息C、社会信息D、发展信息
决定了未来组织应该走向哪里并如何到达,称为目标的A、主导作用B、激励作用C、协调
信息处理由一些基本活动所组成,不包括下列哪项A、登录与分类B、排序与计算C、摘要