试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看

【单选题】

复杂人假设之下，相应的管理模式必将选择（）

A. 集权管理
B. 参与管理
C. 民主管理
D. 应变理论

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

9%的考友选择了A选项

31%的考友选择了B选项

4%的考友选择了C选项

56%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

人力资源使用过程也是开发过程，只有不断学习，才能跟上时代步伐。人力资源这一特征是综合员工自己.上司.下属和同事的评价结果对员工的工作业绩做出最终的评价，这就是所签订集体合同的程序包括（）A.集体合同的公布B.确定集体合同的主体C.协商集体合起草与修订培训制度的要求包括（）A.培训制度的战略性B.培训制度的长期性C.培训（）是指员工以消极的或不理想的行为来去除不愉快事件的消极影响。A.惩罚B.负强化人力资源费用支出控制的程序包括（）A.制定控制标准B.确保费用合理充分C.人力资