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人力资源管理师考试
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【单选题】
在我国人才市场上存在着“性别歧视、 年龄歧视、 学历歧视” 等就业歧视现象, 这违背了人力资源获取的( )
A.效率优先原则
B.公平公正原则
C.确保质量原则
D.动态性原则
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
41%
的考友选择了A选项
56%
的考友选择了B选项
1%
的考友选择了C选项
2%
的考友选择了D选项
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