试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

下述不属于德国人力资源培养模式特点的是( )

A.选人、 用人严格审慎
B.“双轨制” 职业教育
C.重视对在职人员的继续教育和再培训
D.全球范围内争夺他国人才
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

11%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

88%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

现代国家公务员制度出现于19世纪中叶的()A.英国B.美国C.法国D.中国根据人业互择理论，下列各选项中属于实际型人格的是()A.飞行员B.律师C.出纳员人口资源、人力资源和人才资源的关系正确的是（）A.人口资源>人才资源>人力资源B人力资源开发遵循的规律不包括()A.用尽废退规律B.量变质变规律C.互补增值规律学习型组织的核心是()A.学习、思考和创新B.系统思考C.团结、协调及和谐D.自影响人力资源规划的外部环境是A.企业环境B.个人因素C.经济环境D.组织环境