试题查看

【单选题】

建立在将“员工视为企业附属物” 的人性认识基础上的人力资源开发与管理理念是( )

A.人是社会人
B.以人为本式管理
C.自我中心式管理
D.人是理性人
查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

1%的考友选择了A选项

7%的考友选择了B选项

64%的考友选择了C选项

28%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

工作绩效一般是指员工的工作行为表现及其()。A.工作态度B.工作成果C.工作成绩随着企业的发展,以及内外环境的变化,各个职位及其要求处在不断变化之中,员工的素质下列选项中,容易形成“裙带关系”的招聘方式是()A.员工推荐B.自荐求职者C.校社会组织的政策运行和企业的生产经营活动的两大要素构成是A.人力资源和自然资源B.在面试的过程中,面试官向应聘者提出一些直率的、生硬的,甚至不礼貌的问题,要求其作哪一个不是排序考核法的类型?A.简单排序B.交替排序法C.平均比较法D.评价中心