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【单选题】

人力资源积累型战略的特点是( )

A.视员工为资产， 注重员工的开发和培训
B.视员工为可变成本， 注重外部劳动力市场
C.实行差异较大的绩效工资
D.建立数量少且基本稳定的精英员工队伍
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

54%的考友选择了A选项

3%的考友选择了B选项

24%的考友选择了C选项

19%的考友选择了D选项

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