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【单选题】

通过学习、 教育、 培训、 管理、 文化制度建设等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略，对既定的人力资源进行利用、 塑造、 改造与发展的活动是( )

A.招聘
B.薪酬指定
C.人力资源开发
D.人力资源规划
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

31%的考友选择了B选项

68%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

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