试题查看

首页 > 火电电力职业技能 > 试题查看
【多选题】

浙江省电力公司人力资源工作坚持控总量.()的原则。
A.保质量;
B.调结构;
C.防风险;
D.强基础。

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

如答案有误或试题有侵权,请联系我们。[提交反馈][在线客服]

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

78%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

深化人力资源集约化管理的“三定”是指()。A.定编;B.定员;C.定岗;D.定级深化人力资源集约化管理的“三考”是指()。A.考证;B.考核;C.考试;D.考勤省公司层面“三集五大”业务支撑和实施机构设置中的“两中心”是指()。A.省计量中省公司层面“三集五大”业务支撑和实施机构设置中的“四公司”是指省检修公司.()。在省公司层面,“三集五大”业务以外的其他机构保留()。A.紧水滩水力发电厂;B.地市供电企业层面“三集五大”业务支撑和实施机构统一设置中的“两中心”是指()。A
版权所有网考网(netkao.com)All Rights Reserved

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉,您的账号因涉嫌违反网考网购买须知被冻结。您可在“网考网” 微信公众号中的“官网服务”- "账号解封申请”申请解封。

微信扫描关注网考网