我们很多店长出身一线，认为管理就是以身作则，万事一马当先。结果呢，发现每天累得要死，员工的水平还是和以前一样没提高，原因是缺失科学的方法，自己天天忙于琐事，发现门店业绩反而下降了，这是为什么呢?（）。
A.门店的组织结构有问题
B.门店员工素质差
C.门店客户分类有问题