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【单选题】

使成员发现与对方之间的不平衡,激起竞争.优胜.取得平衡的工作动机,奋发创新精神,发挥创造力,这是对极影响。()
A.成员心理
B.工作动机
C.工作协调
D.组织绩效

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

19%的考友选择了A选项

50%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

30%的考友选择了D选项

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属于自己控制范围之外的因素引起的,称为外部归因。对错动机与行为之间的关系向我们揭示出:一个人的外在表现与内在动机总是一致的。对错高成就需要的人更容易成为一位优秀的管理者。对错组织给予个体的薪资福利越高,那么员工的工作满意度也会越高。对错快乐的员工是高生产率的员工。对错认为组织的管理者应把防止和消除冲突作为管理工作的主要任务之一的是()A.传统观念