试题查看

首页 > 国家开放大学（电大） > 试题查看
【单选题】

布莱克与莫顿分析管理者在处理冲突时的态度与风格时，所采用的维度是（）。
A.输入和输出
B.坚持己见和合作
C.关心员工和关心工作
D.关心领导和关心工作

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

14%的考友选择了B选项

85%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

虚拟团队的特征有（）A.团队成员有共同的目标B.团队成员的地理位置具有集中性C.以“建设性冲突”和（）为主要特征的冲突表现，就是冲突的二重性。A.成功性冲突B.当客观存在的分歧.争论.竞静.抵抗等成为人大脑或心理中的内在矛盾斗争，导致人进入区分冲突功能正常还是失调的指标是群体的（）。A.合作程度B.竞争程度C.工作绩效（）阶段，双方对于冲突会表现出某些行为，可以分为六个档次。A.潜在的对立或不一致（）阶段，潜在的对立或不一致阶段中各因素造成的对立或不一致被双方认识到，并对个人